本书是一本有关人力资源管理的教材，作者从创新创业的角度出发，立足于当代管理现实，围绕组织战略，运用现代管理方法，讲述如何进行选人、用人、育人、留人的计划、组织、指挥、协调和控制，最终实现组织和个人共同发展的目标。内容包括人力资源规划，工作分析，招聘与录用，培训与开发，职业生涯管理，激励管理，绩效管理，薪酬管理，未来领导者培养等。突出创新、创业、创造在人力资源管理中的新思维、新观点、新方法，致力于培养学生具有国际化、创新型、重实践、有担当的综合素养。